Die Antrok Gruppe bündelt die Expertise fünf spezialisierter Unternehmen für den Erfolg unserer Kunden. Seit mehr als 30 Jahren stehen wir europaweit für die individuelle Lösung komplexer Projektvorhaben mit einzigartiger Technologie- und Prozesskompetenz. Lust auf Technik und hohe Flexibilität sind dabei die Triebfedern unserer 230 Mitarbeiter, mit denen wir die Lösung komplexer Aufgaben jeden Tag aufs Neue meistern.
Werden auch Sie Teil dieses Teams.

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Die Antrok Gruppe mit Sitz in Kassel-Lohfelden bietet eine Stelle als

AUSBILDER FÜR DEN GEWERBLICH-TECHNISCHEN BEREICH (M/W/D)

Was wir Ihnen bieten

Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
unbefristeten Arbeitsvertrag
30 Tage Urlaub
Zahlung von Urlaubsgeld
Betriebliche Altersversorgung
Sachbezugsgutscheine

Firmenevents zur Stärkung der Sozialkompetenz
Betriebsinternes Bistro mit Zuschuss zum Mittagessen
Eine markt- und leistungsorientierte Vergütung
weitere interessante Vergütungsanteile
langfristige Perspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Fort- und Weiterbildung hat bei uns Priorität
Ein modernes und teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem dynamischen und aufstrebenden Unternehmen.
Wir unterstützen Sie bei Umzug und Wohnungssuche, wenn Sie erstmals in unserer Region leben.

Ihre Aufgaben

Vermittlung von praktischen und theoretischen Kenntnissen sowie firmenspezifischen Inhalten im Rahmen der Ausbildungen zum Konstruktionsmechaniker und Anlagenmechaniker
(ca. 15 Auszubildende)
Planung, Organisation und zielorientierte Führung des Ausbildungsprozesses

Kommunikation und Austausch mit Berufsschulen, externen Ausbildungsstellen usw.
Durchführung von Unterweisungen, Schulungen und Prüfungsvorbereitungen
Durchführung von Lernerfolgskontrollen und Feedbackgesprächen
Verantwortlich für den Bereich Ausbildungswerkstatt (Budgetplanung, Instandhaltung, Organisation des Werkstattbedarfs, Bestandsführung der Materialien und der Maschinen) sowie Abwicklung projektbezogener Werkstattaufträge durch die Auszubildenen
Aktive Mitwirkung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Auszubildenden und Praktikanten
Aktive Teilnahme an Ausbildungsmarketingmaßnahmen wie bspw. Azubi-Messen
Mitwirkung bei der Auswahl der neuen Auszubildenden
Durchführung von Teambuilding Aktivitäten
Förderung der Sozialkompetenz der jungen Menschen
Entwicklung und Förderung der Wertschätzung der Berufsbilder

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise eine Weiterbildung zum Meister (w/m/d) oder Techniker (w/m/d)
Spaß am Umgang mit jungen Menschen
Pädagogisches und didaktisches Geschick
Hohe Sozial- und Methodenkompetenz
Hohes Engagement und Belastbarkeit
Darüber hinaus überzeugen Sie mit Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie hoher Einsatzbereitschaft und Flexibilität – auch in arbeitsreichen Phasen.
Füherschein Klasse B und Staplerschein von Vorteil

WIR HABEN SIE ÜBERZEUGT?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltswunsch und Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums über unser Bewerbersystem oder per E-Mail.

Sie interessieren sich für die Stelle, besitzen aber noch nicht alle notwendigen Qualifikationen wie z.B. Führerschein oder Zertifizierungen? Dann melden Sie sich bitte direkt telefonisch bei uns: +49 561 47562155

Mit Vielfalt in die Zukunft!

Wir bei Antrok freuen uns über Bewerber*innen aus allen Altersgruppen und Religionen, unabhängig von Geschlecht, sozialem Hintergrund oder ethnischer Herkunft.
Selbstredend spielt Hautfarbe, sexuelle Orientierung oder eine Behinderung keine Rolle.

SPANNENDER STANDORT,
SPANNENDE REGION

Auf unserem Antrok Maintenance Campus – zentral gelegen in der Mitte Deutschlands und mit direkter Autobahnanbindung – bündeln wir die Kompetenzen unserer Fachbereiche an einem Standort. Hier investieren wir stetig in weiteres Wachstum. Mit 200.000 Einwohnern ist die Stadt an der Fulda ein attraktiver Lebensmittelpunkt. Das Bild der zweitgrünsten Stadt Deutschlands ist geprägt von einer attraktiven Balance aus Großstadtflair und ländlicher Ruhe. Moderate Mieten und eine hervorragende Infrastruktur als Oberzentrum der Region Nordhessen machen Kassel auch langfristig lebenswert.

Ihr Kontakt

Lennart Kilian
Recruiting/Bewerbermanagement

Tel.: +49 561 47562155